Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej
Dla kogo: Kandydaci przed procesem rekrutacyjnym, absolwenci, osoby wracające na rynek pracy lub zmieniające branżę.
- Czas
- 4 godziny
- Forma
- stacjonarnie lub online
- Charakter
- warsztat z symulacją
Program
- 1
Jak myślą rekruterzy?
Perspektywa rekrutera — czego naprawdę szuka · rozprawiamy się z mitami o rozmowach kwalifikacyjnych
- 2
Przygotowanie merytoryczne
Gdzie szukać informacji o firmie · analiza ogłoszenia krok po kroku · własne „mocne punkty” · gotowa lista pytań do pracodawcy
- 3
Najczęstsze pytania i jak na nie odpowiadać
Motywacja, doświadczenie, oczekiwania finansowe · pytania stresujące — jak nie wpaść w pułapkę · model STAR
- 4
Autoprezentacja
Mowa ciała i ton głosu · błędy, które odbierają pewność siebie · jak radzić sobie z tremą
- 5
Symulacja rozmowy — ćwiczymy na żywo
Ochotnicy odgrywają rozmowę na forum · grupa analizuje, trenerka udziela informacji zwrotnej
- 6
Checklista przed rozmową
Co zrobić dzień przed i w dniu rozmowy · najważniejsze zasady: pewność siebie i merytoryczne przygotowanie
Zobacz też
Jak skutecznie napisać CV w dobie AI
Osoby szukające pracy lub planujące zmianę, studenci i absolwenci, uczestnicy programów aktywizacji i outplacementu.
Program szkolenia Rekrutacja i poszukiwanie pracyUkryty rynek pracy — jak znaleźć pracę przez LinkedIn i sieć kontaktów
Osoby aktywnie szukające pracy, specjaliści planujący zmianę, uczestnicy programów outplacementu.
Program szkolenia Rekrutacja i poszukiwanie pracyDoświadczenie jako atut — skuteczne szukanie pracy po 50. roku życia
Osoby 50+, które od dłuższego czasu bezskutecznie szukają pracy; klienci urzędów pracy i OPS, pracownicy 50+ objęci outplacementem.
Program szkoleniaChcą Państwo zorganizować to szkolenie?
Zapraszam na bezpłatną rozmowę wstępną — dopasujemy program do grupy, termin i formę.